首届 湖北省员工身心健康管理暨EAP论坛（简章）
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湖北联合同济心理健康技术发展中心
武汉华夏盛景管理咨询有限公司
湖北朝阳职业培训学校人力资源师培训中心
湖北中本营养工作室
主 办：
湖北省心理学会科普委员会
中国员工心理管理计划项目办公室湖北管理中心
协 办：
时 间：
２０１４年６月２１－２２日
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单位组织（企事业、党政机关、院校团体） ——了解员工，服务业绩：塑造员工阳光心态，快乐健康工作创高效业绩 |
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EAP机构（心理服务机构、健康及法律服务机构等） ——整合平台，赢得渠道：展示专业服务实力，供需直连平台落地企事业 |
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专业人才（EAP咨询师、心理咨询师、律师、高级营养师、高级人力资源管理师、高级培训师等） ——身心健康崭新领域，最佳机遇切入EAP服务 |
2 帮助企业突破传统的管理模式，构建“以人为本”的企业文化，促进组织和谐和人力资源开发的最优化。
2 关注员工的人格结构和心理健康，建立职场心理安全的畅销机制，改善家庭和工作关系。
2 帮助专业心理工作者和培训师丰富专业能力，了解企业运作模式，更好的服务企业。
当我国经济经过第一轮高速增长，社会和经济在发展中的种种矛盾集中凸显的时候，企业出现了通钢群体事件、富士康“十三连跳”、佛山本田工人罢工事件。企业这一连串恶性事件的出现，绝非个别和偶然现象，而是一个信号。这个信号表明，我国经济发展的人口红利时代已经结束，改革开放已进入攻坚阶段，企业在经济转轨、社会转型期人力资源管理和劳动关系趋向复杂，在组织合并、重组、裁员、缩减开支、新管理手段运用等新环境下，处理劳动雇佣关系面临更多的挑战和风险。
搭建湖北省员工身心健康管理论坛的平台，目的是帮助广大企事业单位创建人文关怀的EAP管理创新模式，加强员工心理管理，培育员工心理资本，和谐劳资关系，化解组织矛盾，促进组织发展。
* 郑日昌，北京师范大学心理学院教授，中国人才素质测评研究会副会长，国家教育部考试中心兼职研究员；中国心理卫生协会常务理事，北京师大辅仁应用心理发展中心主任，博士生导师。
* 王 伟，中国保健学会心理健康专业委员会会长，中国人生科学学会心理学专业委员会主任委员，中国员工心理管理计划项目办公室主任，中国经济改革研究基金会员工心理管理计划专项基金管委会常务副主任。
* 雷五明，武汉理工大学心理健康教育研究所所长，湖北省著名职业规划师，湖北省心理学会科普委员会主任委员，湖北省心理卫生协会常务理事，教授。
* 徐 云，华中科技大学同济心理咨询职业培训办公室主任，人社部CETTIC系统排列师资培训指定导师，著名催眠/NLP心理专家，中国员工心理管理计划项目办公室副主任。
* 周杏林，江苏大学心理健康教育中心主任助理，美国寰宇大学教授，中国员工心理管理计划EAP培训专家，催眠治疗师，副主任医师。
* 霍云翔，武汉市优抚医院精神心理科主任，湖北省心理卫生协会理事，武汉晚报、武汉晨报、楚天都市报等多家媒体心理专栏特约撰稿人，副主任医师。
* 马瑜波，中国企业“植入式”培训模式创始人、湖北“千人培训师”培训工程发起人，国家注册高级培训师、湖北团省委创业培训导师。
* 孙光夫，湖北营养师培训中心主任，中本营养工作室创办人，湖北省培训师联盟秘书长，在全国各地开展营养普及讲座受众数万，高级营养师导师。
* 钟雨洁，中科院心理研究所签约EAP咨询师，湖北联合同济心理健康技术发展中心副主任，湖北经视特约心理专家，心理学硕士，高级心理咨询师。
* 心理咨询、健康及营养管理、培训等相关专业人士
1、 有志开拓组织心理服务市场的资深心理咨询师和心理培训师
2、 希望占领组织行为学（管理心理学）制高点的企业人力资源管理咨询师和人力资源管理培训师
3、从事专业健康管理、营养咨询的健康管理师和营养师
4、有志在企业心理管理、健康管理方向发展专向课程的企业培训师
* 企业家及大中型企事业及机关院校高层管理者
1、 关注员工状态及工作效率的企业家；
2、 大中型企事业高层管理者及政府机关、院校分管领导；
3、各级党委、工会、妇联、共青团及等党群组织的负责人。
* 企事业单位EAP服务相关负责人和专业人士
1、 大中型企业HR经理、培训主管
2、 企业内部已经设立的EAP专员；
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企 业 |
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通过全面了解员工心理管理计划及健康评估与支持系统，可以在本单位内开展该计划或系统的建设，从而更深入地了解员工的个人信息，针对性地为员工排忧解难，保持员工良好的工作状态，并且更易于培养员工的忠诚度和企业归属感，打造可持续发展的企业文化，从而更轻松的提高员工工作积极性及效率。 |
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·节省招聘费用·节省培训开支 ·减少错误操作·降低缺勤（病假）率 ·减少医疗费用支出·降低管理人员负担 ·提高组织的公众形象·提高员工士气 ·提高组织绩效 |
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员 工 |
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企事业单位的员工，当本单位通过论坛所提供工作坊、咨询师及服务计划等资源，从而获得具有实际的帮助性能、可操作性和便利性的健康及心态支持，则可以减轻不少来自家庭以及工作方面的压力，能够全神贯注地投入到自己的职业生涯中，充分发挥自己的创造力及工作热情。 |
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·优化工作情绪 ·提高工作积极性 ·增强自信心 ·有效处理人际关系 ·增强适应力 ·克服不良嗜好（如：抽烟、酗酒、吸毒等） |
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管理人员 |
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企事业、机关院校的领导、管理干部、人力资源专才，通过参加论坛组织的心理专家、健康专家及企业管理专家的多个主题讲座、工作坊，并与参会代表深度互动沟通，掌握促进人际沟通、自我心态调适、职场人士营养保健、管理中的心理学应用等知识与能力，从而提升自我与团队的心态与效率。 |
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·减轻工作业绩压力 ·优化员工的情绪管理 ·有效处理与下属之间的关系 ·有效帮助员工应对遇到的应急事件 ·正确把握员工的心理状态 ·有效领导整个团队 |
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专业健康管理及心理工作者、培训师 |
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通过参加论坛学习员工心理及健康管理计划，将更全面深刻理解企事业机关院校等管理者的需要，提高自己针对组织需求、设计简单有效的EAP服务的能力，提高与组织决策者交流沟通的能力和EAP项目执行及服务能力，使EAP服务变成决策者可以依靠的重要资源和自觉主动选择。 |
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·拓宽职业途径 ·掌握新的知识领域 ·提高专业度 ·与名师对话/同业交流 |
特别收益：
１） 在员工身心健康支持方面表现突出的参会单位将获颁湖北省员工快乐健康企业（单位）十佳称号；
２） 凡参加论坛的企业或个人代表，报读EAP咨询师证书课程（人力资源与社会保障部体系证书，全国统一网上可查询），将获赠学费减返大礼包；
３） 凡报读并获得EAP咨询师培训证书的论坛代表，将直接录入到湖北省员工心理管理计划、以及健康评估与支持系统专家库，有机会参与主办方组织的企事业EAP管理服务工作。之后则需要经过组织评审及考核方可录入专家库。
第一天：
【上午】：
09：00 嘉宾代表签到入席
09：30 主持人宣布开始并致词
09：35 论坛主席致辞
09：45 领导嘉宾致辞（王伟）
10：00 “湖北省十佳员工快乐健康企业（单位）”颁奖
10：10 名师主题讲坛：职场压力与情绪管理（郑日昌）
11: 10 茶歇
11：20 职场压力与情绪管理（郑日昌）
12 ：20 集体合影
12：30 午餐
【下午】-专题讲坛：
14：00 第一分会场：营养减压--塑造健康身心（主讲：孙光夫）
第二分会场：催眠技术在企业EAP管理中的应用（主讲：周杏林）15：00 茶歇
15：10 第一分会场：影响关系的真相与沟通智慧（主讲：徐云）
第二分会场：打造我的快乐工作—职业生涯规划（主讲：雷五明）
16: 10 茶歇
16：20 第一分会场：沟通演讲（当众说话）技巧（主讲：马瑜波）
第二分会场：工作环境中心理疾病的甄别诊断（主讲：霍云翔）
17：20 茶歇
17：30 趣味抽奖活动
公布首批“湖北省员工心理管理计划EAP专家库”预录名单
17：40 主题论坛：名师、企业家对话——“身心健康管理能否提升工作效率与业绩效益”
18：30 结束论坛内容
第二天： 会后专题工作坊或体验课程
每个专题均为半天，平行同时进行， 嘉宾代表自选参加，免交任何费用
（具体主题及安排见以下列表或论坛第一天现场通知）
09：00--12：00 【工作坊一】亲子关系实用技巧
（主讲导师：钟雨洁；上课地点：同济基础医学院四楼二会议室）
09：00--12：00 【工作坊二】 组织系统排列示范体验工作坊
（主讲导师：徐云； 上课地点：同济基础医学院四楼二会议室）
论坛时间：6月21——22日
论坛地点：湖北.武汉
秘书长： 周西
副秘书长：孙梦君，黄国仁
详情咨询论坛秘书处电话：027-85854089； 18071728371 （孙老师）。
注意：21日午餐，会务组将安排统一组织有需要的嘉宾代表共同进餐，餐费AA制，50元/人（含中午10人标准桌餐、下午茶点心）。不愿集中用餐的参会嘉宾代表也可在21日中午各人自行解决，论坛会址空军梅园宾馆及周边有丰富的高中低档餐饮，嘉宾们可自由选择。
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